omment apprenons-nous ? Sommes-nous conscients de la manière dont nous apprenons pour nous développer ?

Pour être plus performant et s’améliorer de façon continue. Comme dans les activités artistiques et sportives, il faut de la discipline, de la patience, de …

uels sont vos superpouvoirs ? Comment les utilisez-vous ? Il faut du temps et des efforts pour comprendre et utiliser au moins un superpouvoir. Une fois que c’est fait, l’apprentissage en réseau se développe. Voici les insights de la …

Mentorat.

Qu’est-ce que cela signifie pour vous ?

Comment activer le mentorat ?

Pourquoi ?

Mentorat – The Mentoring One du podcast ‘The Women Talking about Learning’

“RT @marciamarcia RT @tloh: “I don’t have one mentor. My network

Le 21 octobre 2022, j’ai animé un atelier en présentiel de trois heures avec un partenaire français. C’était convivial, plein d’énergies et d’enseignements.

Participants de l’atelier soft skills

Treize entrepreneurs issus de divers secteurs ont participé à cet atelier pour …

“Le premier bourgeon du printemps chante les autres graines pour qu’elles rejoignent son soulèvement.” ― Amanda Gorman

Vive le printemps!

Voici quelques graines semées par mon réseau et au-delà que vous pourriez apprécier.

Blogging

“Pourquoi bloguez-vous ? Quelle est votre

Clôture de l’Atelier ‘Apprentissage Continu en Réseau’ (PKM)

près 60 jours, l’atelier en distanciel et en asynchrone “Personal Knowledge Mastery (PKM)”, qui a débuté le 13 janvier 2020, s’est terminé le 20 mars.

J’ai beaucoup apprécié cette expérience …

“Nous devrions trouver d’autres personnes qui partagent leur flux de savoirs et contribuer à leur tour au nôtre. L’apprentissage continu en réseau [#PKMastery] ne consiste pas à devenir un meilleur bibliothécaire numérique, ou un meilleur curateur, mais à devenir un

Apprentissage continu en réseau.

arold Jarche partage dans sa publication:

Les pratiques de Chercher > Créer du sens > Partager se retiennent facilement. À partir de là, des représentations plus détaillées peuvent être développées, sur la base de

Potentiel et conversationnel.

Travail distribué et savoir-être

uels sont les savoir-être clés lorsqu’on travaille depuis n’importe où ou on est en travail distribué ?

C’est une question que nous avons posée à notre Perpetual Beta Coffee Club à la fin …